#chuyencuasys.com

“DevOps is bullshit”

Làm thế nào để pass vị trí System Engineer tại VNG (Part 2+) October 3, 2017

Như các bạn cũng đã theo dõi trong 2 phần trước, đáng lý giờ này mình phải viết part 3 cho việc “cách bày tỏ thái độ và deal lương như thế nào cho hiệu quả”, tuy nhiên mình vẫn chưa pass được vòng technical 🙁 và cũng chưa thực sự đề cập về những vấn đề technical trong bài viết trước, nên mình sẽ viết phần 2+ này để bổ sung.

Trong bài viết này sẽ viết ra những câu hỏi và gợi ý câu trả lời, không biết là có chính xác hay không nữa, vì người đánh giá và cho điểm câu trả lời câu hỏi là người khác, có thể đây là 1 dạng “tips and tricks” nhưng cũng có thể là những điều vớ vẫn nào đó, bạn chỉ có thể đọc và tham khảo, không nên đặt quá nhiều niềm tin vào nó nhé.:)

Ở VNG sẽ không có kiểu đưa ra 1 câu hỏi dạng đánh đố ứng viên, nhất là ở vị trí SE, tùy vào job detail mà bạn apply, ví dụ như vị trí Senior và SE ở đây. Các bạn nộp resume vào để thử sức và review vòng technical nhé.

Hôm nay có 1 bạn chia sẻ với mình 1 câu hỏi bạn ấy gặp khi phỏng vấn ở 1 công ty của Pháp, văn phòng tại HCM, theo mình thì nó là 1 dạng đánh đố, mặc dù nó không hề khó, nhất là lúc bạn có thời gian google hay suy nghĩ kỹ, tuy nhiên, trong lúc phỏng vấn, đây thực sự là vấn đề nếu bạn không thực sự “cứng”.

Câu hỏi: Không dùng vòng lặp (for, while), tạo được 1000 thư mục với prefix do bạn chỉ định?

Bạn mất bao nhiêu lâu để trả lời câu hỏi này? Đáp án ở cuối bài nhé!!!

Ngoài ra còn số câu hỏi có liên quan tới các kiến thức “thực sự rất cơ bản” mà bắt buộc bạn phải trả lời như sau:

  • Trình bày tổng quát về mô hình OSI, TCP/IP
  • Trình bày 1 số giao thức ở tầng 2/3
  • Trình bày 2 mode của FTP và điểm khác nhau

Ở mức độ cao hơn, câu hỏi sẽ tương tự như sau:

  • So sánh ưu khuyết điểm của nginx và haproxy khi làm 1 LB
  • Docker và các khái niệm liên quan
  • Database mysql, postgres, cassandra
  • Câu hỏi về IPTables

Ngoài ra còn 1 số câu hỏi khác như:

  • Giao thức Socket ở tầng mấy của mô hình OSI?
  • Một số lỗi bảo mật nghiêm trọng và cách xử lý

Trên đây là 1 số câu hỏi  mà mình sưu tầm được và theo trí nhớ của mình sau những lần phỏng vấn rớt ở đây, mong các bạn đóng góp thêm nhưng câu hỏi và câu trả lời tại đây nhé.

Đáp án của câu hỏi ở phía trên

Dùng shell bash :

mkdir -p yourprefix{1..1000}

 

No Comments on Làm thế nào để pass vị trí System Engineer tại VNG (Part 2+)

Làm thế nào để pass vị trí System Engineer tại VNG (Part 2) August 15, 2017

Trong phần trước  mình đã đề cập đến 3 bước thực hiện và hoàn thành thành công 10% cho việc pass được vị trí SE tại VNG, trong phần này, mình sẽ tiếp tục nói về 70% còn lại, khi bạn đọc tiếp bài viết này, có nghĩa là bạn đã vượt qua được vòng review CV và có 1 cuộc hẹn với HR cùng với nhân sự thường là team leader, manager… của vị trí đó.

Tùy thuộc vào phân công công việc và đặc thù của mỗi team, nên sẽ có yêu cầu khác nhau cho cùng 1 title là SE của công việc, bạn có thể sẽ là người vận hành hệ thống bao gồm hệ thống game, dữ liệu, hệ thống tài khoản, đăng nhập… hoặc sẽ là người xây dựng hạ tầng ảo hóa và các dịch vụ liên quan cho nội bộ, bao gồm server và storage, hoặc sẽ là người vận hành, quản lý hệ thống mail, vpn, ERP…, hoặc sẽ làm công việc hỗ trợ khách hàng, technical support, hoặc sẽ làm người vận hành cho hệ thống cổng thanh toán cũng như các sản phẩm có liên quan khác. ( Chổ này hơi dài và lan man, có thể được trình bày thêm ở Làm system là làm cái gì?

Để thành công trong Round 2 Technical Interview này, mình sẽ không đi sâu vào vấn đề technical của bạn, mà sẽ nói ra những điều các bạn cần tránh, để không phải gặp những sự cố đáng tiếc như mình và các cộng sự của mình 🙂

Những điều không nên làm khi đi phỏng vấn Technical

– Đi trễ vì bất cứ lý do gì mà không báo lại, nếu bạn bận hoặc không đến được tại thời điểm đó, hoàn toàn có thể liên lạc với HR và thông báo là sẽ đến trễ hoặc hẹn lại vào dịp khác, tuyệt đối không đến/ đến trễ mà không có thông tin cho HR.

Không đi nhầm vào nhà vệ sinh nữ, trong lúc hồi hộp, bạn hoàn toàn có thể vào nhầm nhà vệ sinh và trở thành kẻ biến thái lúc nào không hay, nhìn kỹ tấm bảng trên cửa hay để ý xem có cái bồn tiểu nào ở trong đó nhé. Thiết kế văn phòng ở các lầu là tương đối giống nhau, nên bạn có thể tìm thấy nhà vệ sinh nam ở bên phía tay phải, và bên trái là dành cho trường hợp ngược lại nhé.

– Không nhậu xuyên đêm trước khi đi phỏng vấn, với khuôn mặt mệt mỏi, đôi mắt đỏ ngầu, cơ thể bốc mùi hay quần áo lôi thôi, bạn sẽ không có được cái nhìn thiện cảm từ nhà tuyển dụng, chưa nói đến vấn đề kỹ thuật, bạn đã được ghim ngay từ đầu.

– Thời gian phỏng vấn thường từ 30-45p, bạn không nên nghe điện thoại hay xin ra ngoài vệ sinh trong trường hợp này, cũng không nên bỏ về giữa chừng hay ngồi lỳ thêm 10-15p nữa chẳng hạn.

– Không nên chém gió về những kiến thức mình không biết hoặc nắm mơ hồ, vì bản chất người hỏi cũng chưa nắm thật rõ câu trả lời, nếu bạn chém gió về nó nhiều quá, thì lại làm cho người phỏng vấn cảm thấy không hài lòng với bản thân mình. 😛

– Không nên nhìn vào gầm bàn hay 1 khoảng không nào đó, thay vì vậy, hãy nhìn thẳng vào đối tượng để trả lời, nếu không trả lời được, hãy trung thực bỏ qua nó, đừng cố tỏ ra yếu đuối hay thiếu tự tin.

– Không nên trả lời quá thật lòng về công ty cũ, đồng nghiệp cũ và quan điểm của bạn về 1 vấn đề nào đó, hãy để những điều này như là bí mật riêng của bạn, không nhất thiết chia sẻ với người khác.

– Không nên ghi quá nhiều kỹ năng, có thể không liên quan hoặc hơi thừa cho yêu cầu công việc, bạn sẽ phải mệt mỏi với những câu hỏi liên quan tới những thứ bạn đã ghi, “bút sa gà chết”, hãy sống có trách nhiệm, và viết vô CV cũng như vậy

– Không nên đánh đố nhà tuyển dụng khi người ta hỏi mình có câu hỏi nào nữa không? Những câu hỏi tương tự như “Bao lâu em được lên làm sếp?”, “Anh có thấy công việc hiện tại nhàm chán không?” chỉ nên hỏi khi mình đã là 1 trong số họ rồi, đừng nên hỏi lúc đó nhé.

Không làm những điều đã kể trên, theo mình nghĩ, bạn đã hoàn thành tiếp tục được 50% chặng đường, có nghĩa là chỉ còn 20% nữa là bạn sẽ tới được mục đích ban đầu, pass được vị trí SE tại VNG. Nếu qua được vòng này, bạn sẽ nhận được letter của nhân sự sau khoảng từ 3-5 này làm việc, chuẩn bị mang đồ đẹp và enjoy vòng tiếp theo thôi nào.

Qua được vòng này, có nghĩa là bạn sẽ có cơ hội rất lớn, nhưng không hoàn toàn chắc chắn nhé, vì ngoài kỹ năng, năng lực “được đánh giá sau 30-45p” thì thái độ cũng là 1 yếu tố rất quan trọng, họ sẽ tìm người phù hợp, chứ không cần là người quá xuất sắc, vì sau 1 khoảng thời gian ngắn ngủn như vậy, họ chắc chắn sẽ không biết bạn giỏi tới đâu hay gà cỡ nào mà đánh giá đúng năng lực của bạn.

Trong phần sau mình sẽ nói thêm về phần 3, cách bày tỏ thái độ và deal lương như thế nào cho hiệu quả 🙂 Đón xem nhé!!!

 

6 Comments on Làm thế nào để pass vị trí System Engineer tại VNG (Part 2)

Làm thế nào để pass vị trí System Engineer tại VNG (Part 1) August 14, 2017

Như các bạn đã biết, VNG là 1 trong những công ty lớn ở Việt Nam về lĩnh vực Internet và nội dung số, nên có được 1 hệ thống và hạ tầng mạng rất lớn cùng với đó là những sản phẩm có hàng triệu người dùng nên rất cần những vị trí kỹ sư phục vụ cho việc vận hành và phát triển hệ thống. Nhân dịp trên trang tuyển dụng của VNG có đăng tuyển job SE, mình xin được phép trình bày kinh nghiệm của mình về vấn đề này, do mình và bạn bè (writer của blog này) đều có dịp được thử sức với vòng interview ở đây (chủ yếu là rớt):).

Job detail bạn có thể xem chi tiết ở đây: https://career.vng.com.vn/co-hoi-nghe-nghiep/chi-tiet/55.1569-system-engineer-payment#list

Cũng như những công ty khác, phần phỏng vấn thì thường có 2 rounds, dĩ nhiên là round 1 là vòng phỏng vấn kỹ thuật, round 2 sẽ là phỏng vấn về kỹ năng mềm và thảo luận về lương, phúc lợi, chính sách của công ty …Trong bài viết này, mình sẽ chia sẻ về cả 3 rounds, (hồi nãy nói rõ ràng chỉ có 2???), đó là Viết CV/Resume, Phỏng vấn Technical và Phần thảo luận lương. Khi bạn đọc được bí kíp này, thì khoảng hơn 80% là bạn đã pass được vị trí SE rồi đó.

 

Vậy làm sao để đạt được con số 80% đó?

Bước 1: Bạn có thực sự phù hợp với yêu cầu công việc đó không?

Nếu bạn đã có từ 1-3 năm làm việc như 1 SE như ở bài viết này  và có những đức tính sống còn của 1 SE thì bạn có thể hoàn toàn tự tin apply, tuy nhiên, nếu bạn có ít hơn 1 năm thì cũng không hề gì, hoàn toàn có thể nếu bạn đang ở trên level 0 ở bài viết này, còn nếu như bạn chưa hề có 1 tí kinh nghiệm gì về công việc SE thì hãy yên tâm, theo dõi hết blog này, bạn hoàn toàn có thể apply trong thời gian tới.

Bước 2: Làm sao để nhà tuyển dụng biết được là bạn phù hợp với công việc này?

Cách duy nhất thể hiện cho nhà tuyển dụng biết được bạn là ai, đó là thông qua profile của bạn, nếu như bạn nổi tiếng, có viết blog (nhiều người like), hay sở hữu những khả năng vượt trội, được các head-hunter săn đón thì lại là trường hợp khác, không cần bàn luận ở đây, tuy nhiên, nếu bạn là 1 người bình thường, các tip sau sẽ giúp bạn có 1 resume/CV có thể qua được vòng gửi xe.

– Resume/CV rõ ràng, rành mạch, đầy đủ thời gian làm việc được liệt kê theo thời gian gần nhất cho tới quá khứ, nếu bạn có quá nhiều công ty hay nơi làm việc, công việc đã từng làm, thì nên liệt kê từ 1-3 nơi thôi nhé, nhiều quá thì cũng không hay lắm.

– Nếu bạn là sinh viên mới ra trường, nếu có chứng chỉ, bằng cấp liên quan thì nên liệt kê, nếu điểm số cực cao thì nên ghi vào, còn thấp hoặc xếp loại thấp thì bỏ qua luôn. Ví dụ như Tốt nghiệp BK, điểm 9.6/10, còn Tốt nghiệp SPKT 6.66/10 hay KHTN bằng TB thì thôi, đừng ghi điểm số hay loại tốt nghiệp vào nhé.

– Số điện thoại hay email, skype của bạn phải sạch, có nghĩa là dùng số điện thoại đó search google không thấy bài share hàng trên đâu đó (bạn tự biết) hay là dính phốt giựt tiền, xù nợ, nói xấu công ty cũ… Nói chung là phải sạch, nếu không tìm ra được gì thì càng tốt.

Bước 3: Bạn apply như thế nào?

Bạn có thể apply trực tiếp trên trang tuyển dụng của công ty, hoặc các trang khác, nhưng cách mình khuyên đó là hãy apply qua 1 người quen đã từng hoặc đang làm ở trong VNG, vì nếu bạn pass phỏng vấn, đi làm thì người đó vừa có tiền bonus, bạn lại dễ dàng tiếp cận với người có nhu cầu tuyển dụng hơn, và có khi lại qua được vòng gửi CV.

Với 3 bước trên, 10% bạn đã thực hiện được rồi, còn 70% được thể hiện trong 3 bước nữa sẽ được trình bày trong phần tiếp theo. Nếu như bạn đã thực hiện các tip trên mà vẫn chưa được gọi đi phỏng vấn, đừng nản chí, chẳng qua là người ta chưa xứng đáng lọt vào mắt xanh của mình thôi 🙂 Còn bạn có 1 cuộc hẹn ở lầu 13 vào ngày thứ Hai thì thật tuyệt vời. Keep calm and enjoy the interview.

 

 

 

1 Comment on Làm thế nào để pass vị trí System Engineer tại VNG (Part 1)